Blog

Samenwerken met de generatie Y krijgt steeds meer aandacht op de werkvloer. We hebben het hier over de groep mensen die ongeveer tussen 1982 en 1994 geboren is. Deze generatie neemt langzaamaan steeds meer managementposities in in het bedrijfsleven wanneer hun oudere collegae doorgroeien of met pensioen gaan. Tegen...

De tweede wereldoorlog heeft het woord collaboreren een negatieve lading gegeven. Dat is jammer want daardoor is het verschil tussen collaboreren, coördineren en coöpereren verdwenen. Collaboreren, coördineren en coöpereren zijn alle drie vormen van samenwerken. Ze zijn echter niet hetzelfde! Het is op één hoop gegooid en vervangen door het woord...

Uiteindelijk krijg je dan die promotie waar je zo lang op hoopte. Toch voel je je een beetje bezorgd en teleurgesteld. Niet omdat je denkt dat je de job zelf niet aan kan, maar eerder omdat je nu een team uiteenlopende mensen moet gaan managen die elk een eigen manier...

In tijden van crisis blijken start-ups het goed te doen. Zij zitten in de groeifase van de ontwikkeling van de organisatie. 'Sturm und drang' zorgen daarbij voor vooruitgang en groei. Dat het er hier en daar wat 'quick en dirty' toegaat, wordt in deze fase geaccepteerd. Gesettelde organisaties hebben het veel...

Er is van alles aan de hand om je verschrikkelijk druk over te maken. Over je baan, je bedrijf, je gezondheid, over de te voeren strategie of over wat anderen wel niet van je zullen vinden. Op sommige van die zaken heb je geen enkele invloed maar op sommige zaken kun...